Architecture d’Entreprise orientée décision.

J’interviens au niveau exécutif pour clarifier les arbitrages, structurer la transformation, et produire des livrables actionnables (schémas directeurs, feuilles de route, gouvernance, operating model).

Email LinkedIn
10+ ansEnterprise Architecture
Exec-levelDécision & arbitrage
CH / LU / FRMarchés couverts

Quand m’appeler

  • Transformation : cadrage, alignement, priorisation.
  • Schéma directeur : trajectoire cible + roadmap.
  • Gouvernance : comités, décisions, RACI, KPIs.
  • Operating model : rôles, run/change, capacités.

Disponibilité : missions courtes (diagnostic) ou accompagnement (programme).

Périmètre d’intervention

Contexte client typique

Contexte client typique

  • Dirigeants / sponsors : besoin d’un cadre clair pour décider vite.
  • Transformation : initiatives multiples, priorisation difficile, dépendances.
  • Architecture d’Entreprise : posture exec-level, orientée outcomes.
  • Types d’environnements : finance, telecom, service public, consulting.

Où j’apporte le plus de valeur

  • Alignement : objectifs, périmètre, contraintes, hypothèses.
  • Arbitrages : options, impacts, risques, coûts, séquencement.
  • Trajectoire : cible pragmatique, étapes, quick wins.
  • Exécution : gouvernance, pilotage, métriques, comités.

Mon approche

Pragmatique, structurée, livrable

Étapes

  • 1. Diagnostic : objectifs, enjeux, cartographie rapide, irritants.
  • 2. Options : scénarios, dépendances, impacts, risques.
  • 3. Décision : recommandations, arbitrages, priorités.
  • 4. Roadmap : trajectoire, jalons, gouvernance, KPIs.

Principes

  • Decision-first : tout livrable sert une décision ou un pilotage.
  • Juste assez : précision suffisante, pas de sur-modélisation.
  • Lisible par un COMEX : synthèse, options, impacts.
  • Industrialisation : réutilisable, standardisable, transmissible.

Livrables types

Format exec-ready

Stratégie & trajectoire

  • Schéma directeur : vision cible + étapes.
  • Roadmap : séquencement, jalons, dépendances.
  • Business/IT alignment : outcomes, capacités, initiatives.

Gouvernance & pilotage

  • Operating model : rôles, run/change, interfaces.
  • Gouvernance : comités, RACI, processus de décision.
  • KPIs : pilotage, risques, qualité, valeur.

Nous contacter

Suisse, Luxembourg, France, Europe

Votre Entreprise

Banque / Assurance
Télécom
Service public
Industrie
Conseil
Autre

Votre location

Suisse
Luxembourg
France
Europe